Situation du marché de l'emploi
Le marché du travail de la Grande Région est caractérisé par des flux de travailleurs qui sont employés au-delà des frontières nationales de leur région d'origine.
La partie "Situation du marché de l'emploi" fournit des données et des informations sur le taux d'activité et d'emploi, la situation de l'emploi des jeunes et des personnes âgées, l'emploi des salariés au lieu de travail et les formes de travail atypiques. En outre, vous trouverez un aperçu des salaires minimaux actuels dans la Grande Région ainsi que dans l'UE.
Le thème du chômage est présenté d'une part dans la partie "taux de chômage", où vous pourrez retrouver le taux de chômage et le chômage de longue durée selon les statistiques d'EUROSTAT. Vous trouverez également dans la partie "demandeurs d'emploi" les informations sur le nombre de demandeurs d'emploi selon les agences régionales pour l'emploi.
Le plan d'action du socle européen des droits sociaux
Au niveau de l’Union Européenne, la Commission a élaboré le plan d'action suite à la proclamation du socle européen des droits sociaux au sommet social de Göteborg en 2017 par le Parlement européen, le Conseil et la Commission. Il définit l'ambition de l'UE pour une Europe sociale forte axée sur l'emploi, les compétences et l'inclusion sociale et inclut trois objectifs sociaux à atteindre d'ici à 2030 à l'échelle de l'UE :
- au moins 78 % de la population âgée de 20 à 64 ans devrait avoir un emploi;
- au moins 60 % des adultes devraient participer à des activités de formation chaque année;
- le nombre de personnes menacées de pauvreté ou d'exclusion sociale devrait diminuer d'au moins 15 millions, dont au moins 5 millions d'enfants, par rapport à 2019.
Une première étape du suivi de la mise en œuvre de ce plan par la Commission aura lieu lors du cycle 2023 du Semestre européen, qui constitue le cadre de coordination des politiques économiques et de l'emploi de l'UE.